'Liderazgo en femenino', de Xavier Pladevall'Liderazgo en femenino', de Xavier Pladevall

La editorial Seurat Ediciones publica Liderazgo en Femenino, el nuevo ensayo de Xavier Pladevall, referente internacional en desarrollo organizacional y prevención de riesgos laborales. La obra plantea una revisión del modelo de liderazgo tradicional, apostando por un enfoque centrado en las personas, las emociones y la capacidad de adaptación.

Un libro que conecta con las nuevas necesidades empresariales

Pladevall argumenta que los entornos laborales actuales requieren líderes capaces de generar confianza, cohesión y escucha activa. Liderazgo en Femenino defiende un tipo de liderazgo más horizontal, emocionalmente inteligente y cercano, sin vincularlo exclusivamente al género, sino a una serie de valores clave en la transformación organizativa.

Esto no va de género ni de sexo. Va de talento y emociones”, destaca el autor, quien considera urgente una revisión de las formas de dirigir en las empresas.

Empresas reales, resultados tangibles

El ensayo se apoya en casos reales de empresas como IKEA España, NuBank o Europreven, que han implementado modelos de liderazgo basados en la comunicación, la resiliencia o la adaptabilidad, obteniendo mejoras concretas en cultura interna y clima laboral.

Presentación del libro en La Casa del Libro de Barcelona

El pasado 25 de junio, el libro fue presentado oficialmente en La Casa del Libro de Passeig de Gràcia, en Barcelona, en un acto con la intervención del autor y firma de ejemplares, que congregó a profesionales del ámbito empresarial, consultores y lectores interesados en el cambio organizacional.

Una trayectoria respaldada por la experiencia y los reconocimientos

Xavier Pladevall Molina es CEO de Acció Preventiva y gerente de Fahrenheit Consultors. Su experiencia incluye cargos en empresas como Bureau Veritas y el Bufete Mc Enman, así como ponencias en instituciones de primer nivel como la Universidad de Columbia, la Universidad de Toronto o la Universidad de La Habana.

Entre los reconocimientos que ha recibido destacan:

  • Premio CEO del Año 2024
  • Premio a la Excelencia Empresarial – Grupo Excelencias
  • Premio Empresa Saludable, Flexible y Sostenible 2024
  • Reconocido en el Top 10 mundial en PRL por Health & Safety Magazine

Liderazgo en Femenino: lectura imprescindible para líderes conscientes

Con una visión práctica, cercana y basada en evidencias reales, Liderazgo en Femenino se dirige a quienes lideran equipos o impulsan el cambio desde dentro de las organizaciones. Es una llamada a liderar con empatía, sin perder eficacia ni exigencia, adaptándose a un entorno donde las personas vuelven a estar en el centro de la estrategia.

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Por Redaccion

Pablo Arranz es licenciado en ADE por la Universidad Complutense y tiene un máster en Dirección de Personas y Desarrollo Organizativo por ESIC. Interesado en el networking y el social media, orienta su trayectoria hacia la gestión del talento y el desarrollo organizativo.

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